为促进2024届高校毕业生高质量充分就业,闵行区积极响应上海市“百日冲刺”专项行动,于6月1日上午举办了专场促就业活动。此次活动由市教卫工作党委、市教委、市经信委等多部门联合主办,旨在打通就业信息渠道,帮助毕业生顺利就业。
多措并举
打通就业信息渠道
本次招聘会采取了“线上 线下”相结合的形式,吸引了300余家用人单位参会,包括63家国有企业、71家世界500强企业、35家“专精特新”企业及116家高新技术企业。现场提供了1.2万个就业岗位,同时,1329家企业通过视频招聘和直聊招聘等线上形式,提供了4.2万个岗位。为了方便学生参会,闵行区各高校还组织了专车接送,吸引了数千名学生参加,投递简历数超万份,达成初步就业意向数千人次。
“专精特新”
企业开拓更多岗位
在此次招聘会上,市经信委重点介绍了“专精特新”专场招聘的活动方案,并向毕业生推荐了多家具有创新能力强、质量效益高的中小型企业。未来一个月内,“专精特新”专场招聘将走进各大高校,结合其办学特色和专业定位,开展多种形式的供需对接活动,提供更多专业相关性强、人岗匹配度高的就业岗位。
政企校协作
打造就业服务圈
闵行区在现场重点介绍了促进高校毕业生就业的相关举措,并与市房管局合作开展了“保租房进校园”签约仪式,向毕业生代表交付了保障性租赁住房的钥匙,解决了应届毕业生的住房困难问题。为了提高毕业生的综合素质和就业能力,闵行区还依托高校的就业创业工作基地项目,积极推动政企校三方联动,提供精准的就业指导和培训服务。
畅通渠道
细化就业服务
活动现场设立了高校对接专区,各高校就业部门推介学校的专业和生源,吸引了上千名用人单位HR面洽交流。市总工会、市学生事务中心、市社会组织中心、市中小企业中心等单位组织行业专家,对高校毕业生进行专项就业指导服务,并对就业困难群体建立了一对一持续辅导机制。
闵行区人社部门还启动了“就业直通车”进校园活动,"就业直通车"是一种创新的招聘工具,由上海创薪集团首发,外观为普通商务车,内部却被改造成一个功能完备的移动演播室,配备齐全的专业直播设备,能够使主播即时启动直播。此车的亮点在于其灵活性与针对性,让求职者近距离走进企业,实现“下楼带岗,上楼收简历”的高效招聘,为企业解决实际招聘需求。活动通过岗位直播、就业指导、职业训练营等多种形式,助力大学生实现高质量就业。
下一步行动计划
为进一步做好“百日冲刺”促就业工作,上海市将从持续拓宽就业渠道、畅通供需对接、加强政策宣传和就业指导四个方面发力,力求在毕业生就业的关键时期和冲刺期,实现高质量充分就业。闵行区将继续加强与市级部门、高校及企业的协作,合力打造更加完善的就业服务体系,为高校毕业生保驾护航。
通过本次活动,闵行区为广大毕业生提供了广阔的就业平台,进一步推动了区域经济的发展和人才的集聚。相信在各方的共同努力下,闵行区的就业环境将更加优化,毕业生们也将迎来更加光明的就业前景。
“百日冲刺”促就业行动交流群
“闵行易就业”小程序
闵行区人社局
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