吹响养老机构院长集结令！这个研修班在复旦大学开班

杨浦是养老大区，而养老工作又是民生福祉保障的重中之重，事关每一位老年人对幸福生活的美好期盼。今年，杨浦全力推进“幸福养老”事业，打造“暖‘杨’惠老”品牌项目，其中养老服务人才队伍建设是重要抓手。

3月25日，“复旦·杨浦——幸福养老”养老机构院长高级研修班，在复旦大学邯郸校区开班，邀请辖区内养老机构院长参与培训，提升综合能力水平。

本次研修班培训课程由复旦大学老龄研究院与杨浦区民政局共同举办，将持续至3月29日，共计5天，涵盖“中国式养老与养老服务体系建设”“关于上海养老服务的实践思考”“人口老龄化与健康老龄化”等十余节主题课程，形式包括集中授课、沙龙座谈、养老机构参观与现场教学等。

“这次的研修班，全面按照‘培养全局视野、扎根杨浦实践’的定位，体现了精品化、精细化特征。”杨浦区民政局局长徐佳表示，一方面，立足于职业远景，安排了“中国式养老和养老服务体系构建”“关于上海养老服务的实践思考”等课程，帮助各位院长了解人口老龄化形势下的前沿探索及趋势方向，更好地开展职业规划；另一方面，立足于职业能力，全方位、多角度对接养老机构实务所需，聚焦养老机构的服务质量、管理效能、法律风险、“养老故事”，精心设计了相应课程，以帮助院长们进一步提升职业能力、专业水平，提高管理效能。

记者了解到，本次研修班根据区民政局与复旦大学老龄研究院共同签署的《杨浦·复旦社会养老服务体系研究战略合作框架协议》，得到了复旦大学的大力支持。在师资上，复旦大学给予了顶配资源，比如参与授课的吴玉韶教授、朱勤教授、李强教授都是养老研究领域的知名“大咖”，为研修班开讲第一课的吴院长更主持、参与了我国老龄工作重要法律、规划、政策的制定。在场地上，复旦大学打破校园与社会之间的篱籓，欢迎研修班入校开讲。

黄敏是福象新江湾城老年福利院的院长，也是本次研修班的学员之一。她表示，养老机构日常工作总会遇到不同的困难和挑战，譬如人力资源的分配、资源投入的决策、老人健康的管控、家属投诉的沟通等，而院长必须有担当、敢作为，积极将矛盾和问题化解处理在第一线。“我们每天心心念念的只有如何为老人提供更好的服务，而为了做好这一点，学习永无止境。”

通过本次研修班，杨浦区民政部门旨在推动杨浦与复旦在养老领域“双向奔赴”、携手并进的同时，号召养老机构院长打开思路识全局，珍惜机会有所成，扎根杨浦新实践，静下心、认真学，进一步提高自己的从业水平，实现能力及综合素质提档升级，将所学所思反哺运用于工作实际，以此引领机构工作团队整理能力提升，切实推动杨浦“幸福养老”事业持续向前发展，让养老的老年人更有感受度、幸福感。

汤顺佳